Menschen zuzuhören, sie auf neue Gedanken und Wege zu bringen, Lösungen anzustoßen, Sparringpartner für schwierige Situationen zu sein – eigentlich begleitet mich diese Aufgabe bereits mein ganzes Leben. Und es war immer eine Freude zu sehen, dass mein „Mitdenken“ und „Querfragen“ oft ungeahnte Türen öffnete.

Im Coaching unterstütze ich Führungskräfte dabei, Lösungswege in komplexen Problemlagen und Herausforderungen zu finden

Dilemma Situationen, Gefühle der Orientierungslosigkeit und Unsicherheit, eine Problemwahrnehmung die Ohnmachtsgefühle auslöst, das Gefühl ins Eck gedrängt zu werden … Führungsaufgaben verlangen viel von den Menschen, die sie wahrnehmen sollen.

Durch das Einnehmen neuer Blickwinkel, durch das Betrachten der Situation aus der Helikopterperspektive, durch neue Fragestellungen werden oft Dinge erkennbar, die vorher nicht sichtbar waren.

Mit meiner systemischen Brille und meinem reichen Erfahrungsschatz aus langjähriger Führungstätigkeit kann ich sie dabei unterstützen, anders auf herausfordernde Situation zu schauen, Dynamiken und damit neue Möglichkeiten zu erkennen und damit ihre Herausforderungen besser, leichter und vielleicht auch anders zu meistern. Manchmal hilft auch mein Humor, etwas mehr Leichtigkeit in schwierige Situationen zu bringen.

Oft reicht eine Frage, die eine Erkenntnis bringt. Dann wiederum braucht es längere Prozesse der kontinuierlichen Auseinandersetzung.

Immer geht es darum Handlungswege zu erkennen, die Möglichkeiten der Gestaltung zu sehen und den ersten Schritt zu setzen.

Mein Angebot richtet sich im speziellen an Geschäftsführer:innen, Vorstände, Bereichs­-, Abteilungs-­ und Teamleiter:innen, Selbstständige, Expert:innen und Fachkräfte in komplexen Konstellationen.

Sie stehen vor einer schwierigen Entscheidung oder arbeiten an einer komplexen Herausforderung.

Sie leiden an einer Situation oder sind unsicher über Lösungswege, die sie beschreiten können.

Sie übernehmen eine neue (Führungs-) Aufgabe und wünschen sich Begleitung.

Sie möchten sich beruflich verändern oder etwas Neues starten.

Sie arbeiten an einer neuen Idee, an einem strategischen Vorhaben, haben wichtige Entscheidungen zu treffen und wollen sich vertrauensvoll beraten.

Im Coaching stehen sie und ihr Anliegen im Mittelpunkt. Ich biete Fragen, Feedback und einen Resonanzraum. Das Ergebnis: Höhere Klarheit für die nächsten Schritte.

Wenn sie nicht sicher sind, ob ihr Anliegen zu meinen Kompetenzen passt, rufen sie mich an oder schreiben sie mir.

Absolute Vertraulichkeit ist selbstverständlich.

Im Laufe meines Lebens haben sich vielfältige Erfahrungen und Fortbildungen angesammelt.

Als CEO einer großen Organisation oder als Verantwortlicher im internationalen Bereich waren Themen wie Strategieentwicklung, Organisationsentwicklung, Changemanagement, Krisenmanagement, Lobbying und internationale Vernetzung Kern meiner Führungsaufgaben. Die vielschichtigen Herausforderungen und Spannungsfelder von Führung sind mir vertraut.

Meine Aus­ und Fortbildungen haben in der Regel systemtheoretische Ansätze.

Ausgebildet als Techniker, Sozialarbeiter und systemischer Familienberater setzte ich meine ersten beruflichen Schritte in der Sozialarbeit.

Neben dem Studium der Soziologie folgten diverse Ausbildung in den Bereichen Organisationentwicklung, Strategieentwicklung und systemisches Change ­Management.

11 Jahre lang war ich Direktor der Caritas im Burgenland und als solcher verantwortlich für die Entwicklung eines Unternehmens mit über 400 Mitarbeiter:innen. In dieser Zeit übte ich auch den Vorsitz der Finanzkommission der Caritas Österreich aus.

14 Jahre war ich Generalsekretär für die internationalen Programme der Caritas Österreich. Das Management großer Krisen­ und Katastropheneinsätze, wie nach dem Erdbeben in Haiti oder der Hilfe im Bürgerkrieg in Syrien, war zentraler Bestandteil dieser Arbeit. In dieser Zeit war ich auch im Vorstand von Caritas Europa und Caritas Internationalis tätig. In Österreich hatte ich viele Jahre den Vorsitz der Stiftung Nachbar in Not inne.

Von 2020 bis 2022 übernahm ich die Funktion des Sonderbeauftragten für Humanitäre Hilfe der österreichischen Bundesregierung.

Im Mai 2022 war ich Mitgründer der Goalkeepers eG – Beratung für zukunftsfähiges Wirtschaften.

Im Rahmen von Goalkeepers (www.goalkeepers.at) begleite ich Unternehmen und Organisationen dabei, sich ökologisch und sozial nachhaltig zu orientieren. Die Sustainable Development Goals sind dabei der Orientierungsrahmen.

Darüber hinaus engagiere ich mich auch in der Community for change – systemisch weiter denken (www.communityforchange.at).

Privat bin ich begeisterter Rad Reisender. Das erlaubt mir intensiv in fremde Länder und Kulturen einzutauchen.

Gewerbe Unternehmensberater.

Büro

Christoph Schweifer — Coaching
Lilienbrunngasse 18/2/10
1020 Wien

coaching@christophschweifer.at
+43 664 8266919

Coachingräume

Meine Coachingräume befinden sich im systemischen Salon in der Schottenfeldgasse 12/3b in 1070 Wien.

Coachings sind auch online möglich.

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Grafik Design: © Helmut Wimmer
fernbedienen . graphic design bureau

Programmierung: © Alexander Neumann
www.alexanderneumann.at

Portraitfotografie: © Aleksandra Pawloff

Foto systemischer Salon: © Petra Kral

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